Ons team

Ons team deelt de passie voor de ‘mens aan het werk’. We hebben allen een achtergrond als master organisatiepsychologie, een hart voor de wetenschap en interesse in de verscheidenheid aan organisaties, medewerkers en bedrijfsleiders. Met twee ervaren rotten in het vak, en twee bevlogen jonge veulens, vinden we de perfecte mix tussen vernieuwing en maturiteit, creativiteit en standvastigheid met gemeenschappelijk een voortdurende drang naar leren. Elke dag inspireren we elkaar en staan we klaar om jullie met onze expertise te helpen waar nodig.

Elk jaar verwelkomen we 2 masterstudenten Bedrijfspsychologie en personeelsbeleid (UGent), die van eind september tot begin maart hun studiestage doen bij ons.

Samen vormen we een TOP team!

Wil je meer weten over ons? In plaats van anderen te interviewen, hebben we elkaar geïnterviewd en dat verwerkt tot onderstaande inkijk in hoe we zijn en wat ons drijft.

Katrien Lootvoet

Hoe is Footsteps Group ontstaan?
Eind 2015 was een logische stap om mijn eigen weg te gaan en Footsteps Group op te richten. Sindsdien is Footsteps - stap voor stap - geëvolueerd tot een brede dienstverlener met als rode draad ‘gedrag van mensen in organisaties’. Sinds ik als 18-jarige ervoor koos om bedrijfspsychologie te studeren, ben ik zowat 40 jaar met dit domein bezig. In de activiteiten van Footsteps kan ik al die ervaringen en interesses inzetten om organisaties en hun medewerkers te doen groeien, wat niet persé betekent groter worden of promotie maken.
Waarom heb je psychologie gestudeerd?
Reeds als tiener wilde ik het gedrag van mensen begrijpen, hoe we verschillen van elkaar, wat motiveert en wat niet, of we zo geboren zijn of geworden zijn, …. Dan ben ik op zoek gegaan naar de gepaste opleiding hiervoor, want binnen de richting Latijn-Wetenschappen had ik daar totaal niet mee te maken. Voor mijn 17e verjaardag (nov 1981) kreeg ik van mijn ouders het boek ‘De naakte mens’ van Desmond Morris, wat voor mij de eerste kennismaking was met wetenschappelijke kijk op het gedrag van mensen. Met het naakte lichaam had het dus totaal niet te maken (lacht). Het bevestigde mij in mijn keuze: ik zou psychologie studeren!
Van bij het begin was al duidelijk dat het bedrijfspsychologie zou worden en niet klinische. We waren amper met 25 studenten die na de kandidatuur psychologie (nu heet dat Bachelor) die richting uitgingen. De bedrijfswereld interesseerde mij namelijk ook. Dus een ideale combinatie, ook omdat het vakkenpakket breed ging: filosofie, sociologie, ergonomie en natuurlijk veel deelgebieden van psychologie, maar ook erfelijkheidsleer en economie. Zo kregen wij hiervoor les van respectievelijk Prof. Cassiman en Prof. Degrauwe, twee autoriteiten binnen hun vakgebied. Je hoort het, ik ben nog steeds enthousiast.
Wat is jouw visie voor de toekomst?
Als je bedoelt voor mij persoonlijk op professioneel vlak? Door mijn kennis en ervaring door te geven aan het (jonge) Footsteps team, is de toekomst verzekerd. Dit vakgebied is in volle ontwikkeling en wint ook aan belang. Daar kan ik alleen maar blij om zijn. We blijven de vinger aan de pols houden van wat er maatschappelijk gebeurt en hoe onze activiteiten nog meer kunnen inspelen op noden die er zijn, bij organisaties en bij medewerkers.
- Preventieadviseur niveau 1 Psychosociale aspecten
- Middel Management (Vlerick)
- Postgraduaat Bedrijfsbeleid (VLEKHO)
- Licentiaat arbeids- en organisatiepsychologie (KUL)
Welke activiteiten doe jij het liefst bij Footsteps?
Eigenlijk doe ik (bijna) alles graag, echt waar. Het is gemakkelijker om te zeggen wat ik niet graag doe: het financiële luik. Gelukkig is dat nu net waar mijn medevennoot-collega-echtgenoot Jan wel graag mee bezig is.
Als ik mijn dagen vrij zou kunnen indelen: 60% inhoudelijk bezig zijn met klantenopdrachten, zowel het zelf doen als teamleden coachen daarin. 20% van mijn tijd werken aan Footsteps, strategisch, business en product developement, partnershippen uitwerken, ... En tot slot nog 20% effectief meewerken met het team aan die nieuwe ontwikkelingen. Ik kan echt genieten van het lezen van wetenschappelijk onderzoek of vakliteratuur en vervolgens de vertaalslag te maken naar de dagdagelijkse bedrijfsrealiteit. Dat is ook onze sterkte: we noemen Footsteps nu ook een onderzoeks- en adviesorganisatie. Daarin onderscheiden we ons ook van veel andere adviseurs.
Wat doe je graag in je vrije tijd?
Er is voor mij alleen tijd; tijd voor Footsteps, voor mijn deeltijdse opdracht bij U-Gent als praktijkassistent, huishouden, familie, sporten, rusten/slapen, lezen, … Het ene voelt niet vrijer aan dan het andere. Het gaat erom keuzes te maken en evenwicht te vinden. Makkelijk is dat niet en de ene dag lukt dat beter dan de andere.
Om toch wat op de vraag te antwoorden: vorig jaar en de voorbije zomer heb ik eindelijk kunnen uitproberen wat ik al jarenlang wil doen, namelijk schrijnwerkerij. In onze vakantiewoning was er nood aan een trappenkast, een combinatie van boekenkast en trap. Er was een aanzet tot ontwerp door een architect en daar ben ik mee aan de slag gegaan: het plan omzetten naar een werkplan, keuze van hout, maken van zaagplan, lezen en filmpjes bekijken over verschillende soorten van houtverbindingen, … Met de bijkomende tips van Thomas, zoon van vrienden, die net zijn TSO Hout had afgerond en degelijk materiaal (te leen van de papa van Thomas), ben ik erin gevlogen. Het was natuurlijk een veel te groot project om mee te starten, maar met de hulp van Jan is het gelukt. Het eindresultaat is duidelijk van een amateur en kan niet tippen aan wat een professionele houtbewerker zou afleveren. Ik leer bij en ondertussen staan er nieuwe houtprojecten op stapel. Aan ideeën geen gebrek. De voldoening na een dagje houtbewerking is immers groot. Als psycholoog is het resultaat van je werk niet letterlijk zichtbaar, als houtbewerker wel.
Wat zou je hebben gedaan moest je in het begin van je loopbaan een andere richting zijn uitgegaan?
Misschien zou onderzoeksjournalist ook iets voor mij geweest zijn: uitspitten van complexe situaties (vaak maatschappelijk relevant), diepgaande gesprekken voeren om te weten wat er echt speelt, verbanden leggen en vervolgens helder in een tekst uitdrukken wat de bevindingen zijn. Het is duidelijk dat dit veel overeenkomsten heeft met wat ik nu doe. De context en doel zijn anders, maar je hebt er wel dezelfde vaardigheden en drive voor nodig.
Wie weet zou de job van ingenieur of houtbewerker mij ook gelukkig gemaakt hebben: logisch inzicht, zoeken naar creatieve oplossingen, … Conclusie: er is zoveel interessants te doen.

Fatoesh Vandenbussche

Hoe ben je bij Footsteps Group terecht gekomen?
Via de stagebeurs “Get Recruited” van de Universiteit van Gent kwam ik voor het eerst met Footsteps Group in contact. De aanwezige expertise en het familiale karakter van de organisatie spraken me enorm aan. Van september 2020 tot maart 2021 doorliep ik mijn stage bij Footsteps Group. Deze stage was het sluitstuk van mijn opleiding Master bedrijfspsychologie en personeelsbeleid aan de UGent. Doordat ik doorheen mijn stage kon proeven van de diverse aspecten uit het consulting domein, was ik overtuigd om het team te vervoegen. Deze eerste tewerkstelling was halftijds, in combinatie met de verbredende master bedrijfseconomie aan de UGent. Vervolgens ging dit over in een tewerkstelling van 80% in combinatie met het voltooien van mijn masterproef. Vanaf 1 augustus 2023 ben ik zeer verheugd dat ik het Footsteps Group team fulltime kan vervoegen.
Waarom heb je besloten om nog een extra master bedrijfseconomie te doen?
De master bedrijfseconomie is een mooie aanvulling op mijn master bedrijfspsychologie. Omdat we binnen Footsteps expertise hebben in loonbeleid, wou ik mijn economisch perspectief verder uitbouwen. De master bedrijfseconomie biedt een breder kader over diverse functionele aspecten van een organisatie. Het zorgt ervoor dat ik meer begrip heb opgebouwd omtrent diverse bedrijfsprocessen. Hierdoor kan ik zowel mijn psychologische kennis alsook economische inzichten combineren binnen de lopende projecten van Footsteps Group.
Hoe zie jij de toekomst bij Footsteps?
Ik hoop de komende jaren in diverse projecten te kunnen meedraaien om zo mijn kennis verder uit te bouwen samen met de toffe collega’s binnen Footsteps.
- Master bedrijfspsychologie en personeelsbeleid (UGent)
- Verbredende Master bedrijfseconomie (UGent)
Welke activiteiten doe jij het liefst bij Footsteps?
Ik ben bijzonder trots op de ontwikkeling van onze Footsteps Impact Survey. Deze survey is wetenschappelijk onderbouwd en biedt heel wat relevante inzichten voor bedrijfsleiders & medewerkers. Ik ben blij dat ik zelf een deel van de ontwikkeling, optimalisatie en rapportering van de survey op mij mag nemen.
Waarom doe je dat zo graag?
Ik ben het liefst analytisch bezig en vertaal graag de inzichten die uit diverse data komen naar praktische toepassingen. Het is altijd fijn om te zien wanneer we met onze praktische implementaties de werkbeleving van de medewerkers kunnen verbeteren en een voelbare impact hebben.
Wat doe je graag in je vrije tijd?
In mijn vrije tijd ben ik vooral bezig met fotografie. In bijberoep heb ik mijn eigen bedrijf: Fatoesh Fotografie. Portret- en concertfotografie spreken mij in het bijzonder aan. Daarnaast ben ik zo vaak als mogelijk te vinden op een leuk concert.
Wat zou je hebben gedaan moest je niet de psychologische richting zijn uitgegaan?
Indien ik niet voor psychologie had gekozen, was ik hoogstwaarschijnlijk actief in de grafische sector of vervulde ik een functie in het culturele domein.

Jan Vanfleteren

Hoe ben je bij Footsteps Group terecht gekomen?
In oktober 2017 zette ik de stap van stille vennoot binnen Footsteps Group nv en klankbord achter de schermen, naar medebestuurder met een actieve rol.
Welke ervaringen heb je allemaal opgedaan voor je die actieve rol bij Footsteps opnam?
Samen met Katrien studeerde ik bedrijfspsychologie, al ging mijn loopbaan al snel een andere richting uit. Een sterke interesse voor cijfers en analyse bracht me in de bank-(G-Bank/Fortis) en verzekeringssector (makelaar) en later de accountancy (Accountancy - en Auditkantoor Vandelanotte). Bij Vandelanotte vond ik terug aansluiting bij mijn eerste roeping, eerst als Director van de afdelingen Talentmanagement & Riskmanagement, daarna als HR-director. Ik werd er ook medevennoot.
Wat brengt jouw ervaring bij aan Footsteps?
Mijn brede ervaring komt prima van pas bij Footsteps Group. Ik denk met de zaakvoerders graag mee over hun HR-beleid maar tevens wat voor impact dit heeft of kan hebben op hun cijfers.
- Sociaal recht
- Postgraduaat Riskmanagment (Amelior)
- Verzekeringsmakelaar
- Postgraduaat Bedrijfsbeleid (VLEKHO)
- Licentiaat arbeids- en organisatiepsychologie (KUL)
Wat zijn je favoriete activiteiten die je kan doen bij Footsteps?
Bij Footsteps richt ik mij graag op de deeldomeinen verloning, waardering, HR-budgettering en HR analytics.
Waarom doe je dat zo graag?
De ideale mix voor mij tussen 2 geliefde domeinen, namelijk cijfers en HR.
Wat doe je graag in je vrije tijd?
Als afwisseling voor het vele computerwerk, geniet ik van een wandelingen in bossen en bergen of een goed boek. Diverse keren per jaar ga ik ook met veel plezier naar ‘la douce France’ om te skieën, te fietsen of gewoon te genieten van de streek, de gastronomie en de lekkere wijn.
Wat zou je hebben gedaan moest je in het begin van je loopbaan een andere richting zijn uitgegaan?
Mijn hele loopbaan is altijd een mix geweest van 2 verschillende richtingen, nl HR en cijfers. In sommige functies lag de nadruk meer op de cijfers (finance, verzekeringen, accounting). Bij andere functies lag de focus dan weer op het gedrag van mensen in organisaties. Nog een andere richting kan ik me eigenlijk moeilijk voorstellen.

Janne Ghesquiere

Hoe ben je bij Footsteps Group terecht gekomen?
Net zoals Fatoesh, ben ik via mijn stage aan de universiteit terecht gekomen bij Footsteps. Ik voelde me vanaf de eerste dag al thuis. Ik kon er mijn schoenen uit doen en gewoon volledig mezelf zijn, zonder dat er werd geoordeeld. Hoe zalig! Ik merkte toen al dat ik hier niet meer weg wou. Ook bij het inhoudelijk werk kon ik mij volledig uitleven. Toen Katrien en Jan mij vroegen om te blijven heb ik daar geen moment over getwijfeld en deze kans met beide handen gegrepen.
Waarom heb je psychologie gestudeerd?
In het middelbaar heb ik economie gedaan, maar ik miste meer mensgerichte vakken, waarin ik merkte dat mijn interesse lag. Dit leidde tot mijn keuze voor psychologie. De beslissing mij te specialiseren in bedrijfspsychologie was eveneens snel genomen vanwege mijn economische achtergrond en mijn passie voor het welbevinden van medewerkers op de werkvloer.
Hoe zie jij de toekomst?
Bij Footsteps kan ik mij verdiepen in alles wat ik interessant vind. Ik wil mee groeien en leren met Footsteps. Ik geloof sterk in de visie van Footsteps en het feit dat we wetenschappelijk onderbouwd werken. Dat geeft me niet alleen vertrouwen in onze adviezen, maar ook in mezelf.
- Master bedrijfspsychologie & personeelsbeleid (UGent)
Welke activiteiten doe jij het liefst bij Footsteps?
Dat is een makkelijk te beantwoorden vraag voor mij: alles! De afwisseling doet het voor mij. We komen terecht in organisaties uit verschillende sectoren, met telkens andere bedrijfsleiders en een hele pak medewerkers met andere achtergronden. Dat is heel interessant. Telkens een ander inhoudelijk project en een ervaring rijker. Dat is het niet alleen, ook binnen het bureauwerk is er afwisseling. Van het maken van loonsimulaties tot de statistische verwerking van onze Impact Survey. Maar als ik nu toch één activiteit moet kiezen dan… (lacht), dan is het waarschijnlijk wel trainingen maken en geven.
Waarom doe je dat zo graag?
Omdat het mij een enorme voldoening geeft om mensen zaken bij te brengen waar ze iets aan hebben en daarmee aan de slag kunnen. Het werk is ook tweedelig. Niet alleen het geven van trainingen brengt me die voldoening maar ook het maken ervan. Dan kan ik me creatief uitleven met Powerpoint en inhoudelijk kan ik wetenschappelijke inzichten omzetten naar praktijkgerichte actiepunten.
Wat doe je graag in je vrije tijd?
Ik ga heel graag op reis, maar bakken en braden in de zon, dat is niets voor mij. Ik ga het liefst gaan wandelen in de bergen. Daarnaast schilder en teken ik ook graag. Af en toe doe ik eens yoga om mijn hoofd leeg te maken en fit te blijven. Als laatste geniet ik ook van koken en bakken. Mijn favoriete kok is Ottolenghi, die maakt zo’n speciale dingen. Ik zou wel eens een dagje met hem willen meelopen!
Wat zou je hebben gedaan moest je niet de psychologische richting zijn uitgegaan?
Toen ik heel klein was, had ik een grote droom om professionele ballerina te worden. Op mijn 14 jaar ben ik jammer genoeg gestopt met ballet, maar ik kijk er nog altijd wel met een nostalgisch hart naar terug. Mijn tweede droom was om archeoloog te worden en grote ontdekkingen te gaan doen. Daarom heb ik nog getwijfeld om geschiedenis te studeren. Daarna heb ik nog veel ideeën en passies gehad. Ik ben altijd al heel begaan met dieren en de natuur. Ik kon de nieuwe David Attenborough geworden zijn… (lacht), wie weet?
Ik had veel andere wegen kunnen inslaan. Toch ben ik enorm voldaan met mijn keuze om psychologie te studeren. Hierdoor zijn er heel wat meer nieuwe wegen opengegaan dan ik me had kunnen voorstellen.